Заместитель министра экономического развития РФ Татьяна Илюшникова рассказала, какие условия должны выполнить предприятия общепита, чтобы сохранить право на льготу по НДС в 2027 году. Главное требование: в 2026 году компания должна соответствовать критериям по заработной плате сотрудников.
Во вторник, 14 апреля, Госдума приняла во втором и третьем чтениях законопроект, смягчающий условия применения льготы по НДС. Ключевое изменение — временное (до конца 2026 года) исключение требования к средней зарплате сотрудников за 2025 год. По словам Татьяны Илюшниковой, в 2026 году возможность использовать льготу не будет зависеть от уровня средней зарплаты за 2025 год. Но чтобы сохранить льготу на 2027 год, компании должны будут обеспечить уровень среднемесячной оплаты труда сотрудников не ниже среднего по региону, гарантировать, что не менее 70% выручки приходится на деятельность в сфере общепита, а также соблюдать лимит годовой выручки — не более 3 млрд рублей.
Для использования льготы не нужно направлять отдельное уведомление в налоговую — достаточно указать соответствующие данные в декларации по НДС. Замглавы Минэкономразвития также отметила, что благодаря переходному периоду компании в сфере общепита смогут сэкономить около 10% от оборота.
Кроме того, изменились правила предоставления пониженных тарифов страховых взносов для МСП. Теперь условия едины для всех: не менее 70% выручки в отчетном периоде должно быть получено от видов деятельности, утвержденных Правительством РФ, при этом для обрабатывающих МСП ставка составит 7,6%, а для прочих МСП — 15%. Раньше для применения ставки 7,6% требовалось, чтобы 70% доходов от профильной деятельности поступали не только в текущем, но и в прошлом году.
Еще одно упрощение касается расчета доли в 70%: теперь можно суммировать доходы от основного и дополнительных видов деятельности, если они включены в перечни Правительства РФ. Таким образом, больше не нужно выполнять условие по выручке строго по одному коду ОКВЭД.
Источник фото: freepik.com
Во вторник, 14 апреля, Госдума приняла во втором и третьем чтениях законопроект, смягчающий условия применения льготы по НДС. Ключевое изменение — временное (до конца 2026 года) исключение требования к средней зарплате сотрудников за 2025 год. По словам Татьяны Илюшниковой, в 2026 году возможность использовать льготу не будет зависеть от уровня средней зарплаты за 2025 год. Но чтобы сохранить льготу на 2027 год, компании должны будут обеспечить уровень среднемесячной оплаты труда сотрудников не ниже среднего по региону, гарантировать, что не менее 70% выручки приходится на деятельность в сфере общепита, а также соблюдать лимит годовой выручки — не более 3 млрд рублей.
Для использования льготы не нужно направлять отдельное уведомление в налоговую — достаточно указать соответствующие данные в декларации по НДС. Замглавы Минэкономразвития также отметила, что благодаря переходному периоду компании в сфере общепита смогут сэкономить около 10% от оборота.
Кроме того, изменились правила предоставления пониженных тарифов страховых взносов для МСП. Теперь условия едины для всех: не менее 70% выручки в отчетном периоде должно быть получено от видов деятельности, утвержденных Правительством РФ, при этом для обрабатывающих МСП ставка составит 7,6%, а для прочих МСП — 15%. Раньше для применения ставки 7,6% требовалось, чтобы 70% доходов от профильной деятельности поступали не только в текущем, но и в прошлом году.
Еще одно упрощение касается расчета доли в 70%: теперь можно суммировать доходы от основного и дополнительных видов деятельности, если они включены в перечни Правительства РФ. Таким образом, больше не нужно выполнять условие по выручке строго по одному коду ОКВЭД.
Источник фото: freepik.com
Другие новости





